通訊員 史洪洲 周倩 黃云慧
“安康擁有優越的生態環境、齊全的配套設施，但最終讓我選擇留下來的是高效而體貼的人才服務。”在鎮坪縣苦蕎培訓研究中心的魏元峰教授欣喜地告訴記者，“真金白銀”的人才政策和體貼入微的人才服務讓他留得安心，干得舒心。
自2019年他受邀帶著團隊來到陜西醫藥控股集團蓮花黑蕎健康產業鏈項目基地后，公司新建苦蕎培訓研究中心3000平方米，配備人才公寓4套，提供了高端的辦公、科研條件，貼心的政策服務讓他和團隊深受感動，專心致志搞科研，解決了黑蕎提純深加工、黑蕎速溶片制劑技術問題，并新開發苦蕎面片產品，拓展生產線4條，當年銷售額5000萬元，年利稅200余萬元，帶動農村創收500萬元。
功以才成，業由才廣。在安康，一個共識越來越強烈——人才，是企業核心競爭力的關鍵，也是經濟社會高質量發展的關鍵。
從樹立“人才是第一資源”理念到舉辦“雙百人才”項目洽談會，從強化“一把手”責任到設立人才發展專項資金……近年來，安康市圍繞生態經濟化、經濟生態化高質量發展需求，將人才工作提升到重要位置，以項目、產業、企業人才需求為導向，靶向精準發力，探索“項目+人才”“產業+人才”“企業+人才”的“3+人才”工作模式，以人才推動項目落地、產業發展、技術創新，全力打造人才聚集新高地，實現經濟社會發展與人才隊伍建設良性互動，為安康“追趕超越、綠色崛起”、加快建設西北生態經濟強市匯聚了澎湃動力。
項目與人才“同步招引” 促進項目建設高效能
人才引進只有契合市域經濟發展，才能實現雙贏。安康圍繞全市“十四五”規劃項目、在建重大項目、縣域重點項目發展需要，依托中國農科院、西北有色金屬研究院、西安交通大學、西北大學、河海大學等30余所科研院所戰略合作單位，市外幫扶高校清華大學、北京大學、中國人民大學等校地共建高校人才資源，通過組建人才對接小分隊進院校、舉辦人才對接專場、點對點拜訪等活動，為項目單位和高端人才接線搭橋，“有的放矢”引進人才，將人才優勢轉化為高質量發展動力。
2018年，安康高新區按照“人才+項目”引進方式，從江西省一體化引進了高層次人才趙杰博士及其團隊，并在高新區創辦了博創宏遠新材料有限公司，主要從事鋰電池新能源正極材料領域研究。從2018年8月西北地區首個鋰電關鍵正極材料生產基地項目正式開工建設，到如今發展成為占地140畝、總投資7.5億元的項目，開啟了趙杰博士在安康創新創業的新篇章。
構筑人才“強磁場”，積蓄發展新動能。“十三五”期間，安康市累計引進高層次和急需緊缺人才576人，全市建成各類科技創新平臺69家，建立國家級創新研發平臺13個，培育科技型中小企業225戶，獲21項省級科技獎，與國內20多家科研院校建立戰略合作關系。
在2020年12月15日安康市“智匯安康·引領發展”“雙百”人才項目洽談會上，100余名全國重點科研院所、高等院校的知名專家教授和省內外重點領域高層次人才齊聚一堂、共話發展，總投資132.5億元的38個高端人才科創項目簽約落地，標志著安康 “招才引智+招商引資”雙擎發動、雙向融合的首次創新，凸顯了安康“雙招雙引”步伐的進一步加快。
產業與人才“量體裁衣” 打造產才融合新高地
事業因人才而興，人才因事業而聚。安康市委、市政府圍繞產業鏈部署創新鏈、圍繞創新鏈布局產業鏈，堅持“量體裁衣”，竭力搭建“產才融合”的發展平臺，讓安康的優勢特色產業最大限度激活人才創造力。
木瓜產業是白河縣地理標志農產品，八大產業之首，總面積達14.2萬畝，年鮮木瓜產量8400余噸。為了提升產品質量及品牌影響力，2020年，白河縣逸酒酒業有限公司與西北農林科技大學及安康學院等院校深度合作，共引進5位資深專家，建立專家工作站，致力于技術創新與合作，建成了年產5000噸木瓜果酒生產線，“逸”牌木瓜酒生產技術獲得國家發明專利授權。該產品2020年在上海第二屆全國森林食品交易博覽會上獲“金獎”。截至目前，全縣發展木瓜加工企業6家，發明國家發明專利5項，全縣木瓜果醋、木瓜果汁、木瓜白酒等6大類20多種產品已走出陜西，銷往湖南、山東、北京、深圳等地，年產值2000余萬元。
有著“秦巴明珠”美譽的安康，一方面面對產業轉型升級的迫切需要和高質量發展的內在要求，一方面面對304萬安康人民“藍天白云”的美好生活愿望，深入貫徹落實新發展理念，堅持“生態經濟化、經濟生態化”高質量發展道路，圍繞新型材料、富硒食品、裝備制造、生物醫藥、清潔能源、紡織絲綢六大支柱產業，康養產業、電子商務、現代物流、綠色金融等新興產業以及生態旅游、山林經濟、涉水產業、勞動密集等生態友好型產業精準對接具有支撐帶動作用的急需緊缺人才、高層次人才和高技能人才，構建以人才優勢打造創新優勢、產業優勢、發展優勢的動能轉換新格局。據統計，近五年來，安康六大綠色工業占比達85%。包裝飲用水產業異軍突起，連年保持20%以上高速增長。毛絨玩具文創產業“無中生有”，經營實體達558家，在營新社區工廠691家。千億富硒產業集群加速聚合，千億康養產業集群扎實起步，讓“生態之城”“康養之城”“秦巴明珠”美譽實至名歸。
“量體裁衣”種好“梧桐樹”，方能引來“金鳳凰”。近五年安康先后出臺高層次緊缺特殊人才引進、柔性引才、域外人才選調、優秀企業管理人才遴選、支持專業技術人員創新創業等務實管用的政策措施20余項，大力實施“一業一站”計劃，建成院士工作站9家，市級專家工作站51家，基本實現了重點產業全覆蓋。在安康市院士專家站工作的博士169人、碩士91人、教授73人，取得科研專利80余項。圍繞主導產業發展，組織實施中省各類科技計劃項目233項，市級科技計劃項目274項，取得科技成果127項。
企業與人才“精準匹配” 催生創新驅動加速度
需要什么樣的人才，用人主體最有發言權。為了實現按需引才，安康市圍繞企業需求，在“精準匹配”上下功夫，實施“人才興企”計劃，推動優秀企業家和優秀企業管理人才遴選、全面加快創新型科技人才、隊伍引進和平臺建設，深入推進大眾創業、萬眾創新，產生了人才競相涌現、活力競相迸發的生動局面。
嵐皋縣燭山實業有限公司是安康一家以魔芋食品為主導的農業產業化重點龍頭企業，為擴大公司規模，提升市場競爭力，2020年公司聘請中國農科院加工所研究員、博士生導師、首席科學家畢金峰團隊，與其簽訂了100萬、為期3年的技術開發合同，重點聯合開發公司魔芋深加工及養生類新產品研發，新建立一個魔芋自動化流水生產線，年生產量提高20萬噸，年銷售收入已達4800萬元，產品還走進中央電視臺國美直播間，其魔芋品牌2020年11月還獲得第二十一屆中國綠色食品博覽會“金獎”。
企業的壯大，創新創業的活躍，一刻也離不開良好的營商環境。誠意滿滿、潛力無限的安康，積極構建“近悅遠來”的人才生態，從項目申報、戶籍遷入、人才住房、親屬就業等關鍵小事，到科研創新、專利申報、成果轉化、市場拓展等發展大事，安康市結合放管服改革，以“最多跑一次”為目標，開辟人才服務“綠色通道”，設立人才創新創業“一站式”服務窗口，打通服務人才的“最后一公里”，讓人才落地無憂，安心放心全心獻智慧、做研究、謀發展，打造了“營商環境最安康”品牌。2021年，市場主體對全省12個省市（區）營商環境滿意度調查，安康市滿意度指數高達96%，位居全省第一。
五年來，安康對人才與企業高效、精準匹配，舉辦市級人才招聘活動50余場次，幫助企業招聘人才近萬名。深入開展“弘揚愛國奮斗精神、建功立業新時代”活動，評選表彰了95名市有突出貢獻專家，組織開展了市級領導慰問百名專家活動，開辦了“青年創業匯”“創業創新風采錄”等典型宣傳專欄，建立優秀職業經理人智庫，完善企業家參與創新決策機制，聘請32名民營企業家顧問，列席市政府重要會議，使人才的政治認同感和向心力進一步增強；21名市級黨政領導干部帶頭聯系專家、高層次人才84名，累計兌現企業建設院士專家工作站補助資金500萬元，僅市級兌現人才獎勵補助資金5000余萬元，頒發“金州優才卡”115人。大力實施“百名優秀企業家培育工程”，先后選派企業經營管理人才參加領軍人才培訓、碩士研究生班學歷提升和部門負責人能力提升培訓班100余人，有效提升了企業人才能力素質。持續辦好“金州工匠”、“陜西絲路創星”等各類創新創業大賽，大力實施 “技能提升行動”，培訓專業人才2萬余人次，技能人才8.1萬人次，培養高技能人才5800余人。同時，加快創新創業孵化平臺建設，指導推薦安康市富硒產品等創新中心獲得省級創新研發中心57個，陜西智育智寰醫療器械有限公司等企業培育省級企業技術中心6個，支持安康市液流儲能技術創新團隊入選陜西省“三秦學者”創戰略性頂尖團隊支持計劃，真正使人盡其才、才盡其用、用其當時，激活了安康創新創業的一池“春水”。
以人聚業、以業興城。“十三五”以來，在重大項目建設引領帶動下，安康市生產總值突破千億元大關，財政總收入過百億元。尤其是從2015年起全市經濟增速連續5年居全省第一，榮獲全省年度目標責任考核“四連優”。
水積魚聚，木茂鳥集。近五年來，在項目、產業、企業發展推動下，安康市返鄉創業總數達3.94萬人，創辦經濟實體2.86萬個，帶動就業10.08萬人，為安康追趕超越、綠色崛起提供堅實的人才保障。
站在十四五規劃的新起點上，安康加快建設西北經濟強市為各類人才施展才華、施展抱負、實現夢想提供了千載難逢的良機。“真誠期待各位專家選擇安康，扎根安康，奉獻安康，與勤勞質樸的安康人民一道攜手開啟合作共贏新局面。”在2020年12月15日“智匯安康·引領發展”“雙百”人才項目洽談會上，省人大常委會副主任、市委書記郭青如是說道。
安康，這顆璀璨的“秦巴明珠”，正以無窮的魅力、昂揚的精神、務實的作風，努力推進經濟高質量發展，昂首闊步向以人聚業、以業興城、富民強市的新目標邁進。
